显然帕纳依这种漠视的态度直接激怒了查克。
这位全球执行副总裁和安全部门主管，同样没等彼得&183;李回应，便直接鼓起掌来。
“好，好，好，帕纳依你说的非常好。既然微软数十年的积累，在你眼里已经一文不值，那还要安全部门做什么？我建议你现在就去找凯文建言，把微软内部安全部门全部裁撤了！这样每个月起码能省出数亿费用，让财报更好看一些！”听到查克的这句话，迈克尔&183;乔丹默默地在心底叹了口气。
他既然来了，这个时候还不前去打圆场就说不过去了。
毕竟接受了顾问这个名头就得有做顾问的觉悟。
于是迈克尔&183;乔丹直接从角落走了过去。
“乔丹教授，你来了？”
还是彼得&183;李率先看到这位人工智能学术界的大佬，像看到救星般打了声招呼。
没办法，公司内的激进派跟保守派此时明显已经吵出了真火。
这个时候，他们这些内部的高管几乎已经不存在居中调和的空间了。
别说每个人本就有自己的倾向性，就算真能做到完全不偏袒，大概率也会惹两边都不满意。“乔丹教授。”其他人听到招呼，也立刻转过身打起了招呼。
不管迈克尔&183;乔丹近期的成果如何，但毕竟在机器学习和数据统计这块属于绝对的权威。
对于这种层级的科学家最基本的尊重是必须的。
毕竞整个矽谷很多科学家和资深技术人员都是这位大佬的学生。这种学术号召力本就是一种隐形的资本。面对众人的招呼，迈克尔&183;乔丹简单地点了点头，擡手示意了一下，便开门见山地开口说道：“我是受凯文&183;斯科特的邀请，来担任临时技术顾问的。显然大家正在面对一个典型的技术奇点困境。我的学生们可没有微软实验室这么好的设备，他们的测试结果还没出来。所以我个人的初步评估报告还需要时间。
所以是否能给些时间让我先了解微软针对乔贝恩的原始测试数据？如果可以的话，我希望能亲自参与一次现阶段的常规测试。毕竟考虑到顾问的职业素养，我不能给出任何基于臆测的建议。”
迈克尔的话音落下，帕纳依和查克对视了一眼，两人都没说话。
于是依然是彼得&183;李打起了圆场。
“当然，乔丹先生，您请这边坐。也许你可以从跟它对话开始。”
“直接对